zijzijzijzij老师男子“zijzijzijzij老师跳槽成功”, 离职后却被告知新岗位“消失”, 判了

zijzijzijzij老师男子“zijzijzijzij老师跳槽成功”, 离职后却被告知新岗位“消失”, 判了

男子“zijzijzijzij老师跳槽成功”, 离职后却被告知新岗位“消失”, 判了

走中国特色自主创新道路,必须积极抢占科技竞争和未来发展制高点。自主创新是我们攀登世界科技高峰的必由之路,建设世界科技强国的关键就是抢占科技竞争和未来发展制高点。这不但要全面发力、多点突破,更要在关键问题、重点领域上推进纵深发展。拿下这个“制高点”,取决于关键核心技术是否掌握在中国人自己手里,“只有把关键核心技术掌握在自己手中,才能从根本上保障国家经济安全、国防安全和其他安全”;拿下这个“制高点”,取决于我们有没有标志性科技成就,在突破关键共性技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术创新时,要找到支撑高端引领的先发优势,实现从跟跑向并跑、领跑的战略性转变,把惠民、利民、富民、改善民生作为科技创新的重要方向;拿下这个“制高点”,还需要解决科技创新资源分散、重复、低效的问题,在科技难题取得实质性突破的基础上,将国家创新体系整体效能提升放到重要位置上来,实现科技创新和制度创新的“双轮驱动”。

  南都讯记者赵青通讯员黎家琦应聘者收到用人单位的录用通知后,就从原单位办理好离职手续,不料用人单位却出尔反尔。近日,广州市中级人民法院审结这样一起劳动争议案件,判决用人单位需赔偿应聘者相应损失。  男子收到录用通知后离职  半个月后应聘岗位遭裁撤  陈先生先后在电子邮件中收到某公司的面试邀请及录用通知,录用通知中载明“试用期为3个月,试用期月薪18000元,转正后月薪20000元,入职前进行入职体检”。陈先生在录用通知上签名确认,并在不久后通过了入职体检。  收到录用通知后不久,陈先生从原工作单位离职,并在离职当天收到某公司发出的新员工入职指引。入职指引内容为告知其入职注意事项及入职时间、地点等。  半个月后,某公司告知陈先生,因集团各职能中心将面临大规模裁撤合并,其应聘的岗位已不存在,因此通知陈先生无需入职,并建议其留任原单位或另找新工作。  陈先生表示自己已离职,希望某公司提供另外的就业岗位或赔偿相应损失,但某公司均予以拒绝。  随后,陈先生申请劳动仲裁,要求某公司赔偿相应损失,劳动仲裁委认为陈先生的仲裁请求不属于劳动人事争议处理范围,作出不予受理通知书。  于是,陈先生起诉要求某公司赔偿其3个月的转正工资6万元及交通费、体检费、住宿费等相关费用600余元。  广州市南沙区人民法院一审判决:某公司按照试用期月工资标准的1.5倍,向陈先生赔偿2.7万元,并支付体检费用损失140余元。  某公司不服,提起上诉。  广州市中级人民法院二审判决:驳回上诉,维持原判。  [法官说法]  用人单位发送录用通知  属希望签订劳动合同的要约  广州市南沙区人民法院法官王健表示,某公司的工作人员通过电子邮件邀请陈先生进行面试、发送录用通知,明确表达了希望与陈先生签订正式劳动合同的意向,并详细载明工作岗位、薪资报酬、劳动合同期限、试用期等具体信息,且包含双方将于特定时间建立劳动关系的意思表示。  因此,该录用通知在性质上是某公司向陈先生发出的希望与其签订劳动合同的要约。  陈先生在该份录用通知上签名,承诺将于特定时间入职并收到某公司的入职指引邮件,即陈先生作出了有效承诺。  由此,陈先生与某公司之间成立了关于签订劳动合同的预约合同,该合同对双方当事人具有法律约束力。  陈先生在收到入职通知后,从原用人单位离职,并根据企业要求进行体检,但某公司却在此时以部门裁撤合并、岗位不存在为由拒绝与陈先生签订劳动合同,构成对预约合同的违约,应向陈先生负担违反预约合同的损失。  结合陈先生已从原单位离职、录用通知载明的试用期工资金额、某公司主动告知陈先生不履行签订劳动合同的时间节点、陈先生已进行入职体检等综合因素,法院酌定某公司应向陈先生赔偿试用期月工资标准1.5倍以及体检费用损失2.7万余元。  法官表示,在市场经济环境下,企业因为经营发展需要,作出相应人力调整本无可厚非,但企业应对自身经营管理和用人安排有合理预期,在招聘、用人过程中信守承诺,切不可出尔反尔。  若企业超越应有权利之边界,以企业用工自主权为名行侵害劳动者的合法就业权利之实,则违背了契约精神,损害了劳动者的合法权益。  法官提醒,企业在维护自身用工自主权的同时,也应当注意平衡保护劳动者合法权益,做到合规经营管理、合法用人用工。

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编辑:孙念祖

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中新社华盛顿6月13日电(记者沙晗汀)美国财政部长耶伦当地时间13日在出席国会听证会时表示,与中国脱钩将是“巨大错误”,“绝对不可以”与中国脱钩。

杭州亚组委执行秘书长、杭州市副市长陈卫强表示,下一阶段,杭州亚运会筹办将重点做好深化开闭幕式各环节、推进火炬传递、加强亚运村服务保障、强化全要素测试演练、深化外事礼宾工作、细化抵离工作、优化赛时交通组织等方面工作。

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建设中华民族现代文明要推进文化自信自强。文化自信是更基本、更深沉、更持久的力量。2016年5月17日,习近平总书记在哲学社会科学工作座谈会上指出:“我们说要坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,说到底是要坚定文化自信。”推进文化自信自强要传承中华优秀传统文化,厚植历史根脉,丰富精神滋养,坚定国土不可分、国家不可乱、民族不可散、文明不可断的共同信念。推进文化自信自强要弘扬革命文化,以中国共产党人的精神谱系提升思想自觉,凝聚价值共识,振奋民族精神,汇聚起中华儿女砥砺前行的磅礴力量。推进文化自信自强要发展社会主义先进文化,发展面向现代化、面向世界、面向未来的,民族的、科学的、大众的社会主义文化,不断提高人民思想觉悟、道德水平、文明素养,铸就社会主义文化新辉煌。

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《光明日报》(2023年06月14日09版)

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发布于:霸州市