tobe48XⅩHD韩国灭亡倒计时, 或将成为地tobe48XⅩHD球上, 首个自然消失的国家!
韩国灭亡倒计时, 或将成为地tobe48XⅩHD球上, 首个自然消失的国家!
当时的公开数据显示,山东高速股份所属10家地产公司,9家处于亏损;而2015年年报显示,在其控股参股的企业中,有11家公司以地产为主业,其中8家亏损。
2006 年,英国牛津大学人口学教授科尔曼曾说出了一个预言,表示韩国很有可能成为地球上第一个自然消失的国家。 当时很多人还以为他纯属危言耸听,然而今天再看到韩国的现状,只能说他真是大预言家。 就在最近,韩国已经进入了人口紧急状态,韩国总统尹锡悦也表示,如果再不扭转韩国目前的生育老龄化趋势,韩国的人口很有可能灭绝。 可以看出,韩国的人口问题十分严重,为什么韩国人都不愿意生孩子了?他们的现状对我国有什么警示? 本文陈述内容皆有可靠信息来源,赘述在文章结尾,部分内容存在杜撰情况。 韩国低生育率危机 在全球人口发展的大背景下,韩国正面临着一个严峻的挑战,低生育率。 2022 年韩国总和生育率仅为 0.78,创历史新低。 这意味着平均每名育龄妇女一生中只生育 0.78 个孩子,远低于人口更替水平 2.1 的国际标准。 为了更直观地理解这一数字的含义,我们可以做一个简单的比较,假设一个社会中有 100 对夫妇,按照 0.78 的生育率,他们总共只会生育 78 个孩子。 这意味着下一代的人口数量将比上一代减少近四分之一。 如果这种趋势持续下去,韩国的人口将会急剧下降。 而 2023 年更是糟糕,韩国全国新生儿仅有 23 万。 要知道,韩国的总人口约有 5000 多万,这意味着其出生率仅为 0.72%,远远低于 1.5%的警戒线。 更令人担忧的是,在 49 岁以下的人群中,近一半的人表示他们没有生育的意愿。 回顾历史,这种情况显得尤为讽刺。 上世纪 60 年代的韩国可谓是风生水起,人口增长率高达 2.9%。 然而,如今的生育率却跌至惊人的 0.84,低得让其他发达国家都感到不可思议。 这种低生育率的影响已经开始显现,韩国的学校和学生数量正在逐年减少。 如果这种趋势持续下去,预计到 2050 年,青年人口只会占全国总人口的 11%,这无疑会对韩国的未来发展带来巨大挑战。 那么,是什么导致了这一局面呢? 低生育率的根源何在? 最主要的是沉重的经济压力,在韩国,养育一个孩子的成本高得惊人。 据统计,在韩国,抚养一个孩子从出生到大学毕业的平均花费约为 3 亿韩元(约合 170 万人民币),相当于人均 GDP 的七倍多。 高昂的教育费用、居高不下的房价,都让年轻人感到力不从心。 这也导致了韩国的初婚年龄已经推迟到了 30 多岁。 这不仅缩短了生育的黄金时期,也增加了生育的难度。 其次是就业形势严峻,韩国的就业市场也给年轻人带来了巨大压力。 很多人认为,只要有一个高学历,那找工作绝对没问题,但是在韩国却并不是这样。 1999 年,本科生在失业人群中占 12.1%;到了 2016 年,这个比例飙升至 30%。 这意味着,即使接受了高等教育,年轻人也面临着严峻的就业挑战。 这种情况可以追溯到 20 世纪 90 年代。 当时,韩国经济高速发展,许多人因此一夜暴富。 然而,1997 年的亚洲金融风暴给韩国经济带来了沉重打击。 自那以后,失业率就像无头苍蝇一样乱飞。特别是 20 到 29 岁的年轻人,他们的处境更加艰难。 以 2018 年 4 月为例,这个年龄段的失业率高达 10.7%。 在这种情况下,年轻人不得不将精力都放在寻找工作和事业发展上,结婚生子自然就被排到了后面。 还有,韩国社会中存在着十分严重的性别歧视,和十分明显的男女对立问题。 这些都让很多女孩子不想结婚了,她们觉得结婚后可能会失去自由,被家庭束缚住。 同时,越来越多的女性开始追求自己的梦想和事业,不再把结婚生子当成人生的唯一目标。 再说说韩国的工作环境,那可真是够呛。大家加班加点工作,根本没时间照顾家庭。 对女性来说更是难上加难,她们常常被迫在事业和家庭之间二选一。 有了孩子后,很多妈妈觉得自己的职场生涯就像进了坟墓一样,前途暗淡。 不仅如此,职场上的性别歧视和骚扰也让女性们苦不堪言。 有些公司招人时只看外表,不看能力,这让很多女性产生了容貌焦虑。 为了在职场上有更好的发展机会,不少人甚至去整容了。 值得一提的是,韩国的低生育率问题还与历史有关。 上世纪 60 年代,为了控制人口快速增长,韩国政府实施了计划生育政策。 虽然这个政策早已结束,但其影响却一直延续至今,深深影响着韩国人的生育观念和人口结构。 低生育率带来的深远影响 低生育率直接导致了人口老龄化的加速。 2000 年,韩国 65 岁以上人口占比达到 7%。 2018 年,韩国 65 岁以上人口占比达到 14%。 预计到 2060 年,韩国的老龄化比例将高达 40.1%。 这意味着到时每 10 个韩国人中就有 4 个是 65 岁以上的老年人。 人口老龄化将给韩国社会带来巨大压力,它将增加社会福利和医疗支出,给国家财政带来沉重负担。 老年人口比例的上升将导致消费结构和产业结构的变化,可能影响经济增长。 如果这种趋势持续下去,韩国甚至可能面临人口自然消亡的风险。 低生育率意味着未来进入劳动力市场的年轻人数量将大幅减少。 这将导致劳动力短缺,特别是在一些体力劳动密集型行业。劳动力短缺不仅会影响经济增长,还可能导致社会保障体系的崩溃。 例如,随着缴纳社保的劳动人口减少,而领取养老金的老年人口增加,养老金体系将面临巨大压力。 对于韩国这样一个仍处于分裂状态的国家来说,低生育率还将导致兵源不足的问题。 韩国实行义务兵役制,所有适龄男性都需要服兵役。 随着年轻人口的减少,韩国军队可能面临兵源短缺的困境,这可能影响国防实力。 年轻人是社会创新和发展的主要动力。随着年轻人口比例的下降,社会的创新能力和活力可能会受到影响。此外,人口结构的失衡还可能导致社会文化的传承出现断层。 韩国政府的应对措施 面对日益严峻的低生育率问题,韩国政府从 2005 年开始就采取了一系列政策措施,试图提高生育率。 据统计,政府已经投入了约 2 万亿元人民币用于这一目标。 首先,为了减轻准妈妈们的经济负担,政府规定从怀孕到生产期间,每位孕妇可以获得 100 万韩元的补贴。 这笔钱可以用来支付产前检查、营养补充以及其他与怀孕相关的开支,让准妈妈们能够安心备孕和生产。 政府还推出了"生育奖励金"政策。 每当一个新生命诞生,家庭就可以获得一笔补助。 这项政策的目的是鼓励更多的家庭生育孩子,减轻他们的经济压力。 补助金的具体数额可能会根据家庭情况和地区政策有所不同,但无疑是对新手父母的一大支持。 除了直接的经济补贴,韩国政府还承担了部分教育经费。 众所周知,教育支出是很多家庭的一大负担,特别是在重视教育的韩国社会。 政府通过分担教育成本,希望能够减轻家庭的经济压力,从而提高人们生育的意愿。 然而,仅靠政府的努力是不够的。企业作为社会的重要组成部分,也在积极参与到提高生育率的行动中来。 一个典型的例子就是富荣集团的做法。 富荣集团为了鼓励员工生育,采取了一项令人瞩目的政策:向 70 名员工每人发放 1 亿韩元,折合人民币约为 60 万元左右。 韩国的问题对我国有什么启示吗? 对我国的启示 韩国的经验表明,人口问题一旦形成趋势,就很难在短期内扭转。 中国虽然人口基数大,但也已经出现了生育率下降的趋势。 因此,我们应该未雨绸缪,及早制定相关政策,防患于未然。 韩国的人口问题及其应对措施为中国敲响了警钟,也提供了宝贵的经验。 中国应该充分吸收这些经验教训,结合自身国情,制定更加科学、合理的人口政策,以应对未来可能面临的人口挑战。 同时,我们也要认识到,每个国家的情况都有其特殊性,不能简单照搬他国经验,而是要在借鉴中创新,找到最适合中国国情的解决方案。 纵览新闻——《韩国或成世界上首个消失的国家》 大象微视——《牛津大学教授作出预言:韩国或将成“全球首个消失的国家”?首尔人口跌回1987年,为啥?》 文汇——《韩国或将成“全球首个消失的国家”?首尔人口跌回1987年,牛津大学教授作出预警》 第一财经——《韩国进入“人口紧急状态”,“一人一户一宠物”家庭激增》koa12jJid0DL9adK+CJ1DK2K393LKASDad
编辑:绍祖
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