快拨出来我是你阿䧅公募迎来人快拨出来我是你阿䧅才“回流”潮！
公募迎来人快拨出来我是你阿䧅才“回流”潮！
火热的中非经贸博览会是中非经贸合作蓬勃发展的缩影。中国连续14年稳居非洲最大贸易伙伴国地位。今年前5个月，中非贸易延续良好势头，进出口值8223.2亿元，同比增长16.4%。本届博览会期间首次发布的“中国－非洲贸易指数”显示，该指数以2000年为基期值100点，2022年达到990.55点，呈现快速向好发展趋势，不断攀上新的高度。中非经贸合作不仅规模不断扩大，合作领域也更趋多元。中非经贸合作领域由传统的贸易、工程建设向数字、绿色、航空航天、金融等新兴领域不断延伸。中国已与非洲27国签署民用航空运输协定，成功为阿尔及利亚、尼日利亚等国建造、发射通信气象卫星。中国企业积极参与非洲数字基础设施建设，推动非洲电子商务、移动支付、媒体娱乐等行业迅速发展。例如，在尼日利亚，中尼两国企业合作成立的电子商务及支付企业OPay已成为该国最大的移动支付网络之一，拥有700万用户和30万家合作商户，每月交易额达30亿美元。加纳贸易与工业部副部长迈克尔·巴菲认为，非洲国家应借第三届中非经贸博览会进一步扩大对华合作，以加快工业化进程和基础设施建设。
中国基金报记者张燕快拨出来我是你阿䧅北 近期多位曾阔别行业的基金经理或研究员重返公募，这一人才流动新趋势引发关注。业内表示，公募近两年频现人才“回流”，背后原因主要是市场环境和职业发展需求的变迁，也反映出公募对人才吸引力的增强。人才“回流”或将为行业注入新鲜血液，但面对行业生态的巨大变化，这些“回流”人士仍面临一定调整。 行情动荡下，公募行业频繁出现人才“回流”现象。 西部利得基金近日发布公告，宣布董伟炜被增聘为西部利得新动向的基金经理，并将同时担任公司绝对收益投资部总经理。这是公募投资人士回流的最新案例。董伟炜曾任光大保德信基金基金经理，于2020年11月离任后，加盟汇华理财担任权益配置总监。他被誉为“Alpha猎手”，投资中遵循增强GARP策略进行选股，寻求在合理估值下实现公司成长。 一个月前，前鹏华基金研究员赵乃凡在“奔私”数年后选择回归“老东家”，被增聘鹏华致远成长基金经理。无独有偶，知名基金经理王垠也在“奔私”半年后重回招商基金怀抱。公开信息显示，王垠2017年3月至2023年5月在招商基金任职，去年5月至11月在北京源峰私募基金工作，之后再度加入招商基金，并于近日重新管理其之前管理的一只产品。 此外，2010年的股基冠军孙建波在“奔私”十年后，于去年9月重返公募，新东家敲定格林基金，并于去年底出任公司副总经理。同样在去年，孙晔伟出任长安基金总经理和李道滨申请设立公募基金公司等，均是人才回流公募的代表性案例。 尽管投研人士重返公募前几年就有相关案例，例如徐彦、于洋、方建、梁均等，但近两年明显增多。对此一位基金研究人士称，“回流主要是其个人职业发展路径的选择，不排除受到市场环境变化或内部竞争的影响。从市场环境看，近两年资本市场波动加剧，叠加私募监管日趋加强，一些基金经理可能会考虑重回公募，以寻求更稳定的发展环境。” 排排网财富理财师姚旭升直言，在市场行情较 “不过近两年市场总体行情不佳，私募产品募集存在一定难度，搭建优秀的投研团队也并非一朝一夕就能做到，因此生存面临较大挑战。而公募拥有更广的渠道资源，强大的平台实力和成熟稳定的投研团队，在震荡市中抗风险能力较强，不少优秀人才顺应市场变化，选择回归公募。”他说。 华南一位公募市场部总监称，“这反映出一种人才流动新趋势。事实上，近几年许多公司为吸引和留住人才，积极推进薪酬改革、推行员工持股计划、选择平台化经营，对人才的吸引力增强，基金经理在行业内的流动明显增多，‘奔私’等现象明显降温。” 公募投研人士“回流”现象是市场发展和人才流动的结果，将为行业发展注入新的活力。 对于回流人员而言，适应新的工作环境是首要任务。“近年来，资管生态经历显著变化。随着中国资本市场的不断成熟和扩大开放，公募业迎来前所未有的发展机遇，同时也面临着日益激烈的竞争和复杂多变的市场环境。这些变化对公募行业的投资策略、产品设计、客户服务等方面都产生深远影响。”上述市场部总监说，“例如，公募基金平台化已成为近年来行业发展的重要趋势之一。平台化意味着公司将更加注重资源整合和协同效应，而不是过度倚重单一基金经理。” 因此，重返公募的投研人士需要经历一个“再学习”的过程，重新熟悉并掌握公募基金的投资流程、风险管理以及公司文化等方面的核心内容。同时，由于公私募在投资策略、客户群体等方面存在差异，基金经理还需调整投资理念和风格，以更好地适应公募市场需求。 基金经理回流公募对投资者和行业的影响也是多方面的。盈米基金指出，基金经理回流可能会使产品的投资策略、风格发生变化，从而对基金业绩表现有一定影响。对于投资者而言，如果持有的基金产品发现更换了基金经理，可以继续持有一段时间进行观察再考虑是否赎回。 姚旭升则表示，公募是一个完全市场化的行业，从业人员的流动属于正常现象，是市场充分竞争优胜劣汰的表现。人才回流公募可以为行业注入新鲜血液，整合出新的投资理念和投研体系，对于公募的发展和投资人的利益均起到了正面的推动作用。 人才是资管行业的核心竞争力。盈米基金建议，基金公司可以通过优化激励机制、改善公司治理结构以及关注基金经理的职业发展路径等措施，吸引和留住优秀基金经理，同时提升基金业绩和公司竞争力。 “近些年，人才的职业诉求向着多元化方向发展，除了公司品牌、薪酬和晋升发展空间以外，公司的经营理念、工作氛围和职场环境，也是吸引人才的关键因素。”姚旭升说。 责任编辑：凌辰koa12jJid0DL9adK+CJ1DK2K393LKASDad
编辑:杨勇
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《光明日报》（2023年07月01日01版）。
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中新网记者：您去年的首份施政报告提到“抢人才”“抢企业”，我们现在看到抢的人才很多是来自内地，海外的国际的人才似乎没有想象中那么多，未来有哪些举措能够吸引他们过来？
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向着必胜的远方
浙江诸暨是“枫桥经验”的发源地。“枫桥经验”到底是什么？如何坚持和发展新时代“枫桥经验”？通过循迹溯源、调研思考和实践探索，我逐渐找到了答案，更加深刻地理解了“枫桥经验”的丰富内涵与理念方法。
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一枝独秀不是春，百花齐放春满园。中华文明同中东地区多元文明有着交相辉映的悠久历史，都从其他文明中汲取营养助力自身发展振兴，为推动人类文明发展作出了贡献。
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三是弘扬宽容失败、鼓励创新的科研文化。建立以信任为基础的人才使用机制，允许失败、宽容失败，鼓励青年人才挂帅出征，为基础研究人才提供有保障的“试错”空间。全力打造“板凳不怕十年冷”的宽松环境，让青年科研人员在看准的领域甘坐“冷板凳”。厚植基础研究人才家国情怀，注重用科学家精神熏陶人、感染人、教育人，激励广大青年科研人员追求真理、勇攀高峰。
“刚开始村里人还质疑说，我是在外面混不下去了，才回来种粮的。”平东林说，经过几年的努力，他给周边种粮农民做了示范：发展粮食产业需要新思维，种粮同样大有可为。
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基层党组织建设提质增效。全国共设立基层党委28.9万个、总支部32.0万个、支部445.6万个，分别比上年增加1.1万个、0.4万个、11.4万个，组织设置更加科学规范。抓党建促乡村振兴扎实推进，村党组织带头人队伍建设进一步加强，49.0万名村党组织书记中，大专及以上学历的占42.5%，比上年提高1.7个百分点。持续派强用好驻村第一书记，现任驻村第一书记21.1万名。城市基层党建引领基层治理体制机制不断完善，街道社区党组织领导作用和统筹协调功能持续增强。机关、事业单位、企业和社会组织党建工作得到新的提升。
香港特区行政长官李家超接受中国新闻网“港澳会客厅”专访。李志华摄
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据香港特区政府保安局介绍，在涉及涉嫌从事危害国家安全的行为和活动的案件中，截至2023年6月9日，共有258人被拘捕，有155人及5家公司被检控，79人已被定罪或正等候判刑。
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祖拜丹·买买提江是一个干练的人，长着一张充满朝气的脸，根本不像快四十岁的人。“我本来是不喜欢当村干部的。”祖拜丹告诉我。从小她就知道，当村干部的父亲很少有休息时间，有时还把一大群村民带回家里，又是倒茶又是管饭。在她的印象里，父亲是“大家的”，母亲才是“自家的”。她毕业后在乡政府工作，一直不愿意调去村里。
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达娃的笑声穿过蓝顶红墙的新居，回荡在家家户户红旗飘扬的村庄里。（经济日报记者代玲）
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火热的中非经贸博览会是中非经贸合作蓬勃发展的缩影。中国连续14年稳居非洲最大贸易伙伴国地位。今年前5个月，中非贸易延续良好势头，进出口值8223.2亿元，同比增长16.4%。本届博览会期间首次发布的“中国－非洲贸易指数”显示，该指数以2000年为基期值100点，2022年达到990.55点，呈现快速向好发展趋势，不断攀上新的高度。中非经贸合作不仅规模不断扩大，合作领域也更趋多元。中非经贸合作领域由传统的贸易、工程建设向数字、绿色、航空航天、金融等新兴领域不断延伸。中国已与非洲27国签署民用航空运输协定，成功为阿尔及利亚、尼日利亚等国建造、发射通信气象卫星。中国企业积极参与非洲数字基础设施建设，推动非洲电子商务、移动支付、媒体娱乐等行业迅速发展。例如，在尼日利亚，中尼两国企业合作成立的电子商务及支付企业OPay已成为该国最大的移动支付网络之一，拥有700万用户和30万家合作商户，每月交易额达30亿美元。加纳贸易与工业部副部长迈克尔·巴菲认为，非洲国家应借第三届中非经贸博览会进一步扩大对华合作，以加快工业化进程和基础设施建设。