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【云南否认宣布关闭各地旅游购物店】针对网传“云南宣布关闭各地旅游购物店”的说法,云南省文旅厅工作人员明确否认。整治旅游市场乱象,云南省长五天前称要深挖根源症结,拿出有用管用的应对之计和治本之策。(素材来源: 相关人士)
来源:办公室跪下拉开拉链吃应用的优点湾区007 今天有点热闹, 起初笑盈盈问我投研相关,我还很认真的和他聊我觉得全球化投资工具才是未来方向,介绍了印度权益及美债投资价值(对,我很傻很天真) 随后立即换脸,开始各种抠屎盆子(eg.调研=旷工,提出意见=破坏制度,监控review近1个月查着装等) 我坚定说我调研,有报备有纪要,他坚定说我算旷工,黑白肯定是不分了。 被栽赃抹黑PUA虐待大半小时后(我已筋疲力尽接近崩溃,因为已经是近期第n轮扣帽型谈话) 他怕不是想巧妙剪辑再用AI添油加醋后又栽赃我吧~ 下楼进电梯时,他又在我耳边说:【“不知道感恩是会下地狱的”】(XXX原话) 【我不愿意屈服扭曲事实的栽赃】,我的小领导【XX(原XX证券)】专业能力差,精于向上管理,这2年多来经常以莫须有的罪名举报我 比如【下楼上厕所举报我去运动】,比如我的【微博随手几句日常会被举报放大扭曲成滔天大罪】,经常盯着我几点几分不在工位就举报我,对人力来说举报者就是对,【领导就是有权完全控制下属】,【我不愿意把人生花费在溜须拍马阿谀奉承上】,在某些人眼里就是【不感恩】 我清华本科,上交硕士,【从小县城起步努力学习,长大拿着微薄的底层薪水,在上海租房吃饱饭都不够的那种,每日奔波劳作,尽力在休息时间调节自己以便工作时效率更高。】 学校里的标语【为祖国健康工作50年】我时刻铭记在心,我真的也很希望做到。 007认为,在当今社会,职场霸凌和不公正待遇的问题屡见不鲜,但当这些问题发生在金融行业的高层管理人员身上时,其影响和后果尤为严重。最近,一起公募基金高管的职场霸凌事件引起了公众的广泛关注。 首先,我们必须认识到,职场霸凌不仅对受害者的身心健康造成巨大伤害,还可能对整个组织的文化和氛围产生负面影响。在录音中,我们听到了一位高管在与员工的谈话中,使用了极具攻击性和侮辱性的语言,这种行为无疑是对员工人格的极大侮辱。更令人震惊的是,这位高管还得意地表示自己在谈话中录音,并且每句话都合理合法,而员工则漏洞百出。这种行为不仅违反了基本的职业道德,也暴露了其对权力的滥用和对员工的不信任。 其次,职场霸凌往往伴随着对员工的不公正评价和栽赃。 最后,这起事件也提醒我们,作为职场人,我们需要勇敢地站出来,对不公正待遇说“不”。无论是通过法律途径维权,还是通过媒体曝光,我们都应该积极寻求解决问题的途径,而不是选择沉默和忍受。同时,作为组织,也应该建立更加公正透明的管理制度,保护员工的合法权益,营造一个健康、积极的职场环境。 这起公募基金高管的职场霸凌事件,从录音文字版中可见一斑,暴露了职场中某些管理层的不当行为和职场文化的问题。首先,职场霸凌对员工的心理健康和工作表现有着极其负面的影响,它不仅伤害了受害者的自尊和自信,还可能引发一系列的社会问题,比如职业倦怠、工作满意度下降,甚至可能导致职场暴力和法律纠纷。 在这段录音中,我们看到了高管利用职权对员工进行不公正的指责和栽赃,这种行为是对职场公正和员工权益的严重侵犯。高管得意地表示自己的言行合理合法,而员工则漏洞百出,这反映出了一种权力的傲慢和对下属的不尊重。职场中应当提倡的是相互尊重、公平对待的工作环境,而不是通过录音和剪辑来制造对员工不利的证据。 此外,职场霸凌事件的曝光也引发了公众对于职场文化和价值观的反思。员工在录音中表达了自己对于专业能力和对公司贡献的自豪,以及对于职场不公和扭曲价值观的无奈和反抗。这提醒我们,职场应该是一个鼓励创新、公平竞争的环境,而不是一个充满勾心斗角和权力斗争的场所。 职场霸凌事件的曝光也提醒我们,作为职场人,需要勇敢地站出来,对不公正待遇说“不”。无论是通过法律途径维权,还是通过媒体曝光,我们都应该积极寻求解决问题的途径,而不是选择沉默和忍受。同时,作为组织,也应该建立更加公正透明的管理制度,保护员工的合法权益,营造一个健康、积极的职场环境。 最后,这起事件也提醒我们,教育和培养正确的职场价值观和文化是至关重要的。从学校到职场,我们都应该强调尊重、公平和正义的重要性,鼓励每个人为创造一个更加健康和积极的工作环境而努力。 总结来说,职场霸凌是一个需要我们共同关注和解决的问题。通过这起事件,我们应该深刻反思并采取行动,推动职场文化的积极变革,确保每个职场人都能在公平、尊重和支持的环境中工作和发展。只有这样,我们才能构建一个更加健康、和谐和有活力的职场生态。 责任编辑:王旭koa12jJid0DL9adK+CJ1DK2K393LKASDad
编辑:年广嗣
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中方愿同欧方以今年中国同欧盟建立全面战略伙伴关系20周年为契机,<font>全面重启交流对话</font>,稳固中欧友好合作主基调,探讨构建稳定互信的供应链伙伴关系,实现互利共赢。<font>希望法方发挥积极引领作用。</font>。
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双方高度重视<font>航空航天领域的战略合作伙伴关系</font>,同意加强这一伙伴关系。双方重视在直升机方面的合作,呼吁法中AC352直升机及时投产。中方欢迎法方参与嫦娥七号和八号等月球探测项目以及天问二号等行星探测任务。
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“很多人其实没那么了解中药材,也许只想借着这波热度分一杯羹。”张黎说。去年年底,一名从事物流运输的人曾向她咨询,甘草是否容易卖。张黎说,这名物流工作人员自己手里压了十几吨甘草,但他并非中药材行业内的人,因此很难把握中药材销售价格的合适度。
安国市是国内北方最大的中药材集散地。7月下旬,《中国新闻周刊》走访了安国数字中药都、安国国际会展中心的中药材批发交易市场。
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中央政法委秘书长訚柏表示,“下一步,我们将进一步加强统筹协调,推动完善相关法律法规,依法打击侵害群众利益的违法犯罪。持续深化政法领域改革,加强执法司法监督,推进矛盾纠纷化解法治化,让人民群众的获得感、幸福感、安全感更有保障”。
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在张黎印象中,从去年下半年开始,很多原本便宜的中药材,价格被“炒”得很高,很多人开始高价买入这些涨价的中药材。“现在很多被高价买入的中药材,至今没卖出去,都堆在各地冷库中。”张黎说,不只安国的冷库,全国四大药材市场和中药材产地的冷库基本都被中药材堆满了。据中康科技中药大数据中心调研数据,国内中药材市场及周边冷库的库存爆满,甚至一些原本储存蔬菜、水果的冷库也纷纷转存中药材。
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中药集采从2021年便开始推进,形式从跨省联盟发展到全国集采,范围逐步扩大到中成药、中药饮片、配方颗粒等领域。在贾海彬看来,在原料保障体系尚未成熟之前,这样的集采可能会使中药材价格进一步上涨,出现越集采、越上涨的“怪相”。他解释说,中药材集采一方面给炒作提供了明确目标,另一方面能刺激投标企业和中标企业提前加大中药材储备,还能给前期囤货商提供出货通道,使其变现出更多现金,进行再度炒作。
中国外交部发言人毛宁说,第三届“一带一路”国际合作高峰论坛将于今年举行,我们就此同“一带一路”的合作伙伴都保持着沟通,关于你提到的具体访问,目前我没有可以提供的信息。
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张程表示,以前的冷库很多并不盈利,甚至亏损。不过,随着冷库变得紧俏,存储价格开始水涨船高。据张黎介绍,她隔壁的中药材经营商家拥有总面积上千平方米的冷库,已经爆满,存储费用从之前每月105元/吨,涨至现在的150元/吨。高展工作的冷库存贮中药材价格,目前一般是每月50元/吨,诸如红花等比较占地方的中药材,存储价格每月达80元/吨,甚至超过100元/吨。
新京报讯 据上海人大官微消息,市十六届人大常委会第四次会议今天(7月25日)继续举行,对开展实施科教兴国战略、增强科技自立自强能力综合执法检查情况的报告进行分组审议并开展专题询问。
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“中法高级别经济财金对话机制”建立于2013年,<font>意在加强中法在经济和财金问题上的合作</font>。这一机制是<font>中法经济财金领域的战略性、全局性、长期性问题进行沟通和政策协调的重要平台</font>。
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此次集采于2022年9月正式启动,由湖北牵头,北京、天津等30个省级行政单位参与。集采涉及16个品种,共296款剂型、规格不一的药品,被业内认为是中成药的“国采”。中选企业包括益佰制药、吉林敖东、众生药业、科伦药业等多家上市药企。
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调查组查明,属地监管部门没有对精诚矿业进行有效的安全生产监督检查,未及时发现和彻底查处矿企瞒报行为。精诚矿业瞒报事故发生最多的2018年,根据代县监管部门年度执法计划,应每季度至少开展一次安全检查,但全年只有2次检查记录和1次复查记录,除第1次检查发现5条问题外,后续检查、复查均未发现问题。2022年,监管部门登记相关检查复查记录15次,发现问题30条。但30条问题整改蜻蜓点水,既没有现场查核,更没有效果反馈,纵容了精诚矿业的非法违规行为屡次发生。
对于第二代农民工,就不能仅依靠提高城居保补贴的办法来解决,因为,随着人口老龄化的深化,退休人口将快速增长,仅靠财政补贴是难以持续的。应当在现有养老金制度上进行创新。