55岁大妈玩CSGO梁小民55岁大妈玩CSGO:低收入者收入翻番，富民的目标就达到了
梁小民55岁大妈玩CSGO:低收入者收入翻番，富民的目标就达到了
“去年在湖北麻城投资建厂，新招了200多名大学生。”立讯精密工业（湖北）有限公司人事行政课长程栋说，为鼓励吸纳就业，人社部门先后发放岗前培训补贴、见习补贴等20多万元，降低了用人成本，“今年市场需求向好，公司产能爬升，准备再新招50人以上。”
(声明：刊用《中国新闻周刊》稿件务经书面授权55岁大妈玩CSGO) 自从中央提出“十二五”期间以民生为中心、以富民为目标以来，各地政府纷纷承诺，确保国民的收入与经济增长率同步。最近，人保部副部长又提出“十二五”期间国民收入翻一番的目标。 其实，仅仅让国民收入翻番并没有意义。我国当下收入差距过大是不争的事实，据说最高收入10%的人与最低收入10%的人，收入之差已达26倍，如果加上隐形收入差距会更大。所有人的收入翻一番，收入差距会更大，恐怕不一定有利于社会稳定与共同富裕。而且，高收入者收入翻番，不是什么难事。我以为，说富民，中心并不在于所有人的收入增加，也不在于人均收入的增加，重要的是提高低收入者的收入。即使高收入者的收入没有增加，只要低收入者收入翻番，富民的目标也就达到了。 低收入者以工薪阶层为主，如何提高他们的收入才是重中之重。但低收入者多在工厂就业，他们的收入水平并不是政府说了算，而是企业说了算。如果这些企业的产品仍靠低价格出口，生产率没有提高，靠法律或行政手段，甚至靠政府的承诺，是无法提高工人收入的，关键还得企业有这个能力。 要增加工人的收入，就要提高企业的生产率，这就是老生常谈的转变增长方式的问题。我们早就认识到从投入式增长转变为技术进步式增长的重要意义，这种增长方式的转变不仅可以实现持续增长，而且也是提高工人收入的切实保证。对企业来说，转变增长方式关键在于掌握核心技术以及创造名牌。我们不少企业，尤其是民营企业，产品缺乏核心技术，更谈不上技术创新，产品的相当部分附加值作为专利费付给了国外拥有技术专利的企业，所剩利润无几。有些产品，如服装、鞋子等，没有什么核心技术，而我们自己又没有品牌，只能给国外企业OEM，附加值为国外品牌所有者，国内企业长期运行于低价格、低利润的状态，即使有心给工人增加工资，却是有心无力。 政府不能代替企业去掌握核心技术和创造名牌，但可以推动企业朝这个方向去做。这种推动其一是为企业提供条件，其二是逼企业去创新。 为企业提供条件，首先是为企业创造提供良好的环境，包括严格执行专利法，保护企业的创新。其次是资金条件，解决民营企业融资的问题。这些都是人所共知的，问题在于知易行难。各级政府应该找出“行难”的原因何在，找出相应的对策。切实地解决存在的问题比空喊口号要有用的多，许多政府缺的正是这种务实精神。只有把企业创新面临的困难一条条找出来，并提出有效的解决方法，转变增长方式和增加国民的收入才不是一句空话。 有不少民营企业的生存之道是，低工资、低效率、高污染。对于这样的企业，政府要让他们有迫切的危机感。地方政府不应该为了暂时的GDP增长率或税收增长，给污染企业开绿灯。比如河北有不少中小钢厂靠低工资、高污染、生产粗钢而依然生活得不错，就在于当地政府太宽容了。只要坚决执行中央关于节能减排、控制钢铁生产能力的决定，让这些企业不创新就死，它们才会通过创新找活路。 对于民企来说，缺乏创新能力的关键还在于规模过小，必须让这些小企业走上做大做强之路。这种压力，不仅靠市场，也靠政府。 当然，政府对国民收入的增长，还有更为重要、更为直接的作用，就是改变国民收入在政府和国民之间的分配格局。据经济学家陈志武所引用的数据，美国政府和国民收入分配的比例是2：8，而我国是4：6。 这些年来，我国经济增长约为10%左右，但政府财政收入的增加在30%以上，而这一时期内，国民收入的增长还低于经济增长率。从1995年到2007年，我国政府的财政收入增加6.7倍，而国民的收入仅增加1.7倍，其中农民的收入增加仅1.2倍。国民的劳动报酬在GDP中所占的比例， 2000年为51.4%，而2007年仅为39.74%，下降的原因当然是多方面的，但不可忽略的一个原因是税负重，因此，政府增加国民收入最有效的方法就是减税。 最近，政府就个人所得税的起征点上调至3000元征求意见。这当然是一个好消息。但个人所得税在我国的税收中仅占7%，我国更多的税收是隐形税收，包括在价格中。因此减税决不仅仅是降低个人所得税，还要全面减税。尤其是减少企业的税收，让企业把减税所得用于增加工人的收入。而要减少政府税收，就必须减少政府的支出。政府支出在改革开放前仅为16%，现在已达30%。这种支出不减少，增加国民收入就是一个空头承诺。这就需要深化政治体制改革。 民生为中心，富民为目标，决不是简单的承诺，要有一系列政策作为依据。好在现在政府已采取了不少政策措施。我们希望未来的中国不仅是一个强大的中国，而且是一个富裕的中国。 (文/梁小民 作者为清华大学EMBA教授）koa12jJid0DL9adK+CJ1DK2K393LKASDad
编辑:吕文达
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去年“双11”，京东京造与艾波特联合打造的“1000G”款净水器产品热销。“从去年5月开始和京东京造合作，短短一年，我们联合研发的新品销售额已经占到公司总销售额的近1/5。”浙江艾波特环保科技股份有限公司副总经理鲁伟超说，“经过京东京造的大数据分析，可以更准确地探知消费需求，让企业创新更有的放矢。”。
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（本报记者邱超奕、李家鼎、范昊天、刘新吾）
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围绕新兴产业延链、补链、强链，云南着力推动产业集群发展。曲靖市麒麟产业园区信义多晶硅及玻璃项目，生产的多晶硅成品将供给本地硅光伏中游企业，光伏玻璃供给下游组件厂商，一条“多晶硅―单晶硅棒―单晶硅片―电池片―组件―应用”的产业链正在形成。楚雄彝族自治州从事钛产业的企业超过30家，形成了从钛矿采选到生产高钛渣、氯化法钛白粉、海绵钛、钛材的完整产业链，氯化法钛白粉、钛锭产能居全国前列。“目前全省在建的18个重大工业项目总投资约2940亿元，其中新兴产业投资占六成，全部达产后将新增工业产值约1万亿元，年上缴税收约440亿元，增加就业超15万人。”云南省工信厅发展规划处处长毕书明介绍。
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这背后，离不开重点企业用工保障服务机制的作用。“我们二期项目急缺人手，忠县工业园区管委会成立专班，帮我们对接劳务供需，很快招满了所需员工。”公司人力资源部负责人张兴龙说。
从中关村的三尺柜台起步，京东成长于实体经济，也始终坚持扎根实体经济，发挥自身优势服务实体经济，在数实融合发展中不断壮大。
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深入实施劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划；提升劳动人事争议调解仲裁效能；持续抓好社会保险参保扩面；严厉打击黑中介、虚假招聘等违法违规行为……各地各部门紧跟就业新特点新变化，持续完善配套政策举措，更好保障劳动者合法权益。
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――增添保障，强化就业规范管理。
扩大配送范围――“冰箱送上门，真是很方便。”收到网购的家电后，西藏墨脱县的拉杰说。京东不断扩大配送范围，先后在西藏阿里等地开通大家电配送服务。即便住在偏远山区，也能享受和城里一样的送货上门服务。
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此役，中国队有3人得分上双，主攻李盈莹拿下全场最高的18分，其中包括15次扣球得分和3次发球得分。她在赛后说：“赛前想到过会出现短暂的不顺利，但我们今天做得比较好的一点是面对第一局的失利，全队没有放弃并迅速调整，主动冲击对手，把我们的气势打了出来。”
求职现场火热。广东中山，人社部门举办的“公共就业服务进校园”招聘会上，电子科技大学中山学院应届毕业生肖滢舟获得企业青睐，成为管培生，“和我一起找到工作的，还有200多名同学。”
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服务国家应急保供，发挥积极作用。2020年以来，京东全面开放多年锻造的供应链、物流、技术、服务等，投入十几亿元抗疫情、保民生。从十几个省份调集上万名一线员工异地支援抗疫保供，除公路运输线路外，组织包机航班、全货机、海运专线、铁路集装箱等多渠道稳定运力，保障物资供应不涨价、送得到。
就业稳则民心安。切实把就业这个最大的民生工程、民心工程、根基工程抓好，增强就业的适配性稳定性，促进高质量充分就业，就能更好实现人民群众对“更稳定的工作”的期盼。
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――提升技能，增强就业竞争能力。
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“京东将继续沿着新型实体企业之路，通过进一步发挥以供应链为基础的技术与服务优势，助力国家建设以实体经济为支撑的现代化产业体系。”京东集团首席执行官许冉表示，“展望下一个20年，我们希望为社会创造更大的价值，在实现自身更好发展的同时，为实现经济高质量发展贡献更大力量。”