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中14MAY18_XXXXXL56ENDIAN手机秋国庆加班工资如何算维权要保留好加班证据

　　彭博社在报道中还称，半个多世纪以来，美国在国际玉米市场上始终占据主导地位。然而，截至2023年8月31日，美国将全球最大玉米出口国桂冠让给了巴西，而且这一趋势可能永远无法逆转。

　　被网友称为史上“最复杂假期”——今年的中秋14MAY18_XXXXXL56ENDIAN手机节、十一假期马上就要来了，“两节”凑到一起的长假给很多上班族带了复杂休息日，也给不少员工安排了同样颇为复杂的加班，不管乐意不乐意，既然要加班就别忘了维护好自己的权益。　　近日，最高人民法院发布劳动争议案司法解释，对劳动者向用人单位追索加班费案件，劳动者应承担举证责任，也就是要留好证据，如果劳动者有证据证明用人单位掌握证据，用人单位不提供，由用人单位承担不利后果。而记者就此咨询了杭州资深律师李慧，她计算后表示，按规定计算，如果这个长假一天不休，即使拿最低工资(杭州每月最低工资为1100元)的员工也可以拿到1213元加班费。　　4天3倍工资，6天2倍工资　　别看一下子有10天可以休息，但是这里面也分为两种假期，一类是法定节假日，即9月22日(中秋节)、10月1日、2日、3日共四天为法定节假日；另一类是休息日，即9月23日、24日，10月4日、5日、6日、7日共6天为休息日。　　根据有关规定，用人单位在9月22日，10月1日、2日、3日法定节假日期间安排劳动者加班，应按不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。　　9月23日、24日，10月4日、5日、6日、7日休息日期间安排劳动者加班，应当安排其同等时间的补休，不能安排补休的，按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资。　　一天不休，最少能拿1213元　　如何计算自己加了多少班，能拿多少加班费，律师帮记者算了笔账。　　按照劳动部门规定，实行月工资制的用人单位日工资以月计薪天数21.75天进行折算，小时工资在日工资基础上除以8小时进行折算。　　打个比方，某职工月工资标准为1500元，如果用人单位安排该职工在法定假日9月22日、10月1日至3日期间加班1天，其加班工资为：1500(元)÷21.75(天)×300%×1(天)=206.9(元)；　　如果用人单位安排该职工在9月23日、24日，10月4日至7日加班1天且不能补休，其加班工资为：1500(元)÷21.75(天)×200%×1(天)=137.93(元)　　因为杭州市规定，城区最低工资标准是1100元，照此推算，所以如果中秋和国庆长假一天不休的话，你至少能拿到1213.79元。　　维权一定要保留好加班证据　　对于加班行为，最高院解释，企业生产经营也有淡季旺季之分，企业与职工通过平等协商，可以加班。用人单位让劳动者加班应支付加班费，但是加班要从劳动者的身体情况考虑，不能无度，不能强迫劳动者加班，劳动者有权拒绝加班。　　而如果用人单位不支付加班费，员工应当承担举证责任，证明自己确实加过班，所以劳动者在劳动过程当中或者纠纷发生之前需要适当地保存证据。该类证据包括打卡记录、加班申请表、提交加班工作成果的电子邮件，甚至加班后打的发票等等，实在难以取得上述证据的情况下，也可以通过与部门主管或考勤人员的谈话录音等方式固定证据。　　在实践中，由于加班记录等劳动证据基本由企业掌握，劳动者只要有证据证明企业确实掌握着这些证据，企业就必须提供法庭质证，否则法院将直接做出对企业不利的事实认定。劳动者获得这些证据的途径有与企业管理者的来往邮件、交谈录音、同事的证人证言以及企业的规章制度(制度中往往有规定加班登记考核管理办法)。(记者娄炜栋 )

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编辑:刘造时

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　　中国中免称，李刚未持有公司股份。李刚逝世后，公司董事人数未低于《公司法》规定的董事会最低人数。公司董事、监事、高级管理人员及全体员工将继续致力于推进公司的持续健康发展，公司的正常经营活动不会受到影响。。

　　[#官方回应郑强事件#]#当事人回应举报郑强# 近日，一网友举报太原理工大学党委书记郑强与其前女友有染，引发广泛关注。10月11日，举报人对@中国新闻周刊称，2015年7月的一天凌晨，郑强给其女友打电话被他发现，几个月后双方分手。举报人称，今年3月他和郑强见过一次面，对方劝其慎重，今年向有关校方和纪检部门反映过，至今没有结果。

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　　作为企业运行的“神经中枢”，张富禄认为，央企总部落户河南，会直接介入当地的产业升级，比如说对河南的食品产业、农业转型升级等，会有直接的促进作用。

　　二是自身造血能力偏弱。近年来，国有大型银行业务下沉，挤占了中小企业盈利空间。如：2023年6月末，国有大型商业银行普惠小微企业贷款余额10.7万亿元，占比从2020年年末的31.7%上升至39.1%，而城商行占比从14.5%下降至13.5%、农村金融机构占比从33.9%下降至28.7%。此外，中小银行的规模红利弱化，2022年起其资产扩张速度明显弱于大型商业银行。中小银行还存在负债经营能力较弱的问题，随着净息差收窄期，国有大行纷纷转向负债端成本控制，如利用数字化、平台化经营拓展结算资金，发挥托管优势，吸引大量低成本资金，而这是中小银行难以实现的。另外，中小银行资本补充压力大，非上市中小银行只能通过发行二级资本债、地方政府专项债等方式补充资本。而资本市场表现疲软，导致大型银行也纷纷转向二级资本债市场，抬高了中小银行发债的成本。

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　　公告称，李刚自担任公司董事长、法定代表人以来，恪尽职守，勤勉尽责，为公司免税事业的发展付出了极大的热情和努力，为公司的规范运作和高质量发展做出了杰出贡献。公司董事会对李刚在任职期间为公司所做的努力和贡献致以崇高的敬意，公司董事、监事、高级管理人员以及全体员工对李刚的逝世表示沉痛的哀悼，并向其家属表示深切的慰问。