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上周五,国常会审议通过了《关于在超大特大城市积极稳步推进城中村改造的指导意见》。会议指出,在超大特大城市积极稳步实施城中村改造是改善民生、扩大内需、推动城市高质量发展的一项重要举措。不少人开始憧憬次轮城中村改造是否会掀起新一轮棚改潮,房价上涨又能开始期待了么?

  第18届韩国总统大选将于19日举行。届时将有约4052万名合法选民在为期5年一次的大选中投票选出新一届韩国总统。韩国舆论普遍认为,本届大选是势均力敌且可以随意触摸小熊内部位游戏竞争激烈的一次大选,在国际经济大环境仍处低迷状态以及朝鲜半岛局势极为不稳的情势下,谁将出任总统将决定着韩国国内经济的发展以及未来5年朝鲜半岛局势的走向。  目前韩国实行的是直接选举制度。韩国总统由全国合法选民平等、直接和无记名投票产生。总统任期为5年,不得连任。根据韩国中央选举管理委员会11月26日宣布,共有7位总统候选人参加本届韩国总统大选。韩国中央选举管理委员会按照国会议席数确定了大选候选人的号码,执政党新国家党候选人朴槿惠女士为1号候选人、在野党民主统合党候选人文在寅为2号、在野党统合进步党李正姬女士为3号候选人。其它四位无党派候选人则按照抽签排序。然而16日,李正姬宣布退出本届总统选举。在6位总统候选人中,现年60岁的朴槿惠与现年59岁的文在寅被认为是最具有竞争力的两位候选人。  在11月11日公布的竞选承诺中,朴槿惠的竞选承诺包括解决家庭负债问题等7大政策课题,并表示将设立最大规模达18万亿韩元(约合人民币1033亿元)的“国民幸福基金”。据悉,“国民幸福基金”无需由政府投入财政资金,而是通过利用信用恢复基金、整理不良债权基金的盈余等发行债券来设立基金,该基金将购买金融公司和民间资产管理公司所持有的延期债券,以长期分阶段偿还的方式来推进债务结构调整。  文在寅的竞选承诺包括推进就业岗位革命、经济民主化、福利国家、新政治、和平与共存等5大课题。他承诺如果当选总统,将于5年总统任期中在公共部门创造40万个工作岗位,在信息技术、融合技术、文化艺术等创造性产业创造50万个工作岗位,在休闲产业创造20万个。此外,文在寅承诺要将老年人基本年金和残疾人年金增加一倍,向青年求职者提供为期一年、每月50万韩元的就业准备金,对12岁以下儿童每月提供10万韩元资金等。为减轻市民的医药费负担,对患者个人一年负担的医药费设定100万韩元上限,全额报销妇女怀孕和生产时期的必须费用等。  舆论较为关注朴槿惠以及文在寅的对朝政策。作为韩国保守派代表,朴槿惠强调“国家安全高于一切”,虽然她也表示愿意接触朝鲜,但强调若朝鲜在“北方界线”实行军事“挑衅”,韩国将不遗余力地进行还击。相比而言,文在寅则表示将从重启朝韩和平对话入手,以谋求南北间相互信任。不过,在朝鲜发射“光明星3号”卫星后,朴槿惠和文在寅两大阵营都对朝鲜进行了强烈谴责,韩国舆论认为两人的对朝政策差异在缩小。  关于韩国外交政策,朴槿惠认为东北亚正经历意义重大的变化,为有效应对权力转移和主要由朝鲜核计划引发的不确定性,她将坚持以互信为基础的政策导向,深化韩国与美国的传统同盟关系,同时提升韩中关系。而文在寅批评李明博政府的外交过于侧重于韩美关系,反而影响与其他国家的关系,他认为韩国有必要寻求平衡,与中国、俄罗斯和日本加强关系。  目前朴槿惠和文在寅的支持率可以说是不相上下。据选举投票日(19日)前一周公布的最后一次民意调查显示,朴槿惠的支持率为42.8%至48.9%,文在寅的支持率为41.4%至47.5%。韩国舆论指出,占选民人数21.8%的40多岁选民和占选民人数一半以上的首都圈选民这两大群体最终将把票投给谁至关重要。此外,约达8%的“摇摆选民”也是决定大选胜负的一个主要因素。(张玲 金敏国)

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编辑:赵德荣

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国信期货分析,根据产能数据推算,三季度理论出栏量仍将增加,但高频数据显示,宰后均重继续下降,且肥标猪价差明显上升,显示大肥占比较少,部分减轻供应压力。需求端来看,样本企业屠宰量近期有所回升,鲜销率中性水平,白条走货表现一般,个别时段略有好转。从季节性来看,目前处于全年消费淡季,但8月后预计进入季节性回升周期。

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如广州市中级人民法院|(2021)粤01民终13145、13146号案件,法院认为判断激励股权收益是否属于劳动报酬关键在于劳动者获得的股权激励是否具有劳动报酬的本质属性,即从属性和劳动对价性。具体而言,可以从激励股权的基础、对象、形式、股权利益实现条件等因素进行考察。对于建立在劳动者和用人单位存在劳动关系基础上,与劳动者履行劳动合同的效果(如绩效)等因素有关,劳动者据此获得的激励股权涉及的财产性收益应属于劳动者的劳动报酬。本案中,欧派公司确认案涉限制性股票的支付对象为主管级及以上干部、卓越AB类员工、技术骨干等。解除限售的条件根据公司该会计年度审计报告所载的营业收入、扣除非经常性损益后归属于母公司股东的净利润增长率及个人绩效考核结果等予以确定。换言之,案涉限制性股票解除限售的条件与杨柳的个人绩效考核挂钩。由此可见,该限制性股票激励基于杨柳与欧派公司之间的劳动关系产生,欧派公司根据杨柳的职务、工作性质及业绩考核等综合因素予以发放,是对杨柳劳动力价值的体现。杨柳获得案涉限制性股票是基于自身对欧派公司提供劳动而获得经济利益,而非出于投资增值目的而出资购买。因此,案涉限制性股票收益应属杨柳应获劳动报酬。

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发布于:郑州金水区