缅北14may18_XXXXXL56endian“阳过”的不要？这些措施为新冠缅北14may18_XXXXXL56endian康复者解后顾之忧
“阳过”的不要？这些措施为新冠缅北14may18_XXXXXL56endian康复者解后顾之忧
近期红海危机持续升级。据央视新闻，当地时间1月26日，一艘英国油轮在途经红海时遭胡塞武装袭击后着火。此后，美国中央司令部通过社交媒体发文称，美军对胡塞武装一枚瞄准红海并准备发射的反舰导弹进行打击，并将其摧毁。
北京8月4日电(记者 袁秀月)“阳过的、去过方舱的不要”、“新冠康复者不得入剧院”“因曾感染新冠被开除”……近段时间以来，一些新冠康复者在生活、就业中遭受歧视的报道受缅北14may18_XXXXXL56endian到外界关注。 8月1日，人社部和国家卫健委发布通知，坚决打击对新冠肺炎康复者的就业歧视。与此同时，多地多部门也明确，不得歧视新冠康复者。 截图 不得擅自非法查询相关检测结果 多地缩短核酸结果查询时间 疫情发生以来，出于降低风险考虑，一些企业或劳务中介在招工时，常常要求查询过往核酸检测报告，对新冠康复者拒之门外，致使他们在求职时面临更多困难。对此，曾有专家呼吁，在当地健康码信息中不再显示一个月之前核酸检测的信息，从源头上掐断歧视新冠阳性康复者的信息来源。 对此，人社部和国家卫健委发布“关于坚决打击对新冠肺炎康复者就业歧视的紧急通知”(以下简称《通知》)中明确，除因疫情防控需要并科学合理设置新冠病毒核酸检测信息查询期限外，任何单位和个人不得擅自非法查询相关检测结果。 此外还要求，对用人单位、人力资源服务机构或其他单位和个人非法查询核酸检测结果、超过合理期限设置查询期限、对新冠肺炎康复者实施就业歧视的，要依据职责分工快查快办，采取行政约谈、通报曝光、行政处理、行政处罚等有力举措，发现一起严肃处理一起。 与此同时，近期多地都对核酸结果的查询时间进行调整。据媒体统计，北京、天津、山西、江苏、山东、江西等地健康码上明确显示最多展示30天内核酸检测纪录，上海、福建、陕西、四川、河北、安徽仅显示14天内的核酸检测纪录，吉林、湖北、贵州仅能查询7天内核酸检测结果。 7月29日，国务院联防联控机制还印发通知，要求进一步推动核酸检测结果全国互认，切实便利群众出行。 资料图：北京市朝阳区一家大型综合商场入口处地面贴有商家布置的“绿马”主题促销宣传画，以谐音健康码“绿码”的方式，招揽顾客入内消费。 记者 侯宇 摄 随意辞退、解聘新冠肺炎康复者？ 违法！ 如何保障新冠康复者的就业权益？《通知》中提到四个“严禁”： 严禁用人单位发布或委托发布含有新冠肺炎病毒核酸检测历史阳性等歧视性内容的招聘信息。 严禁用人单位、人力资源服务机构以曾经新冠肺炎病毒核酸检测阳性为由，拒绝招(聘)用新冠肺炎康复者。 严禁用人单位在劳动者入职和用工过程中对新冠肺炎康复者实施就业歧视。 严禁用人单位随意违法辞退、解聘新冠肺炎康复者。 其实，对于新冠康复者的就业歧视既不合“理”也不合“法”。《传染病防治法》中提到，任何单位和个人不得歧视传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人。《就业促进法》第三十条也提到，用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。 早在2020年，人社部就发布“关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知”，明确企业不得以劳动者是新冠肺炎确诊患者为由解除劳动合同。最高法也出台意见，强调用人单位仅以劳动者是新冠肺炎确诊患者为由主张解除劳动关系的，人民法院不予支持。 今年7月召开的国务院常务会议明确提出，严禁在就业上歧视曾经新冠病毒核酸检测阳性的康复者。同时要求相关部门要加强劳动保障监察，对此类歧视现象发现一起严肃处理一起。最高法也明确提出，坚决禁止针对曾经新冠病毒核酸检测阳性的康复者的就业歧视。 日前，上海还通过了《上海市人民代表大会常务委员会关于进一步做好当前促进就业工作的决定》，明确任何用人单位不得因劳动者患传染性疾病而解除其劳动合同，在招用人员时不得以曾患传染性疾病为由拒绝录用。 资料图：应聘者在排队等待面试。记者 刘力鑫 摄 微评：为新冠康复者解后顾之忧 这些法律法规，为劳动者维护自身的合法权益提供了更明确的法律依据，同时也给用人单位的“随意”行为带来相应约束。可以看到，多地缩短核酸纪录查询时间，从技术上给新冠康复者解决了后顾之忧。不得因“阳过”为由解除劳动合同等诸多措施，则给新冠康复者吃了一颗定心丸。 疫情需要全社会共同应对，战胜病毒不能靠“躲”，也不是给某一群人贴上标签。“狭隘”的歧视，不会带来太大的“益处”，反而会寒了很多人的心。疫情之下，人们更需要的是报团取暖，而不是隔阂与障碍。 《通知》中提到，新冠肺炎患者经治疗后病毒核酸检测阴性，并达到解除隔离管理、出院标准，其日常工作、学习或生活接触不会导致新冠病毒传播。这是科学应对新冠病毒的常识，也应成为社会各界的共识。 而在法律法规之外，如何在实践中切实保障新冠康复者的权益，不断完善相关措施和流程，则是接下来需继续破解的难题。(完)koa12jJid0DL9adK+CJ1DK2K393LKASDad
编辑:张成基
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富洋烧烤店违规使用管道天然气和液化石油气“双气源”，未设置专用气瓶间，使用超过2米的橡胶软管、可调节式调压器、无熄火保护装置灶具，未安装液化石油气泄漏报警装置，不具备安全用气条件。在装修时未按要求设置2个安全出口，违规将二楼外窗全部封堵，设置影响逃生和灭火救援的广告牌，不符合消防疏散条件要求，且未申报营业前消防安全检查擅自投入使用。安全培训流于形式，员工不掌握燃气安全相关知识，不清楚50公斤“双嘴瓶”安全风险，违规操作处置。未制定燃气应急处置预案，未定期组织应急演练，发现燃气使用异常后未按照燃气企业要求关闭瓶阀并等待上门维修，而是自行购买调压器更换，在燃气大量泄漏时，未组织人员立即撤离。。
受暴雪影响，湖南多地出现停水、停电现象。1月25日下午，娄底一村庄的居民也向南方周末记者讲述，从21日早晨开始停电三天，直到24日下午5点多才修好电路。
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此外，神舟十七号航天员乘组承担的各项空间科学实（试）验稳步推进。开展了包括下肢运动学测试实验，视功能研究等多项航天医学实验，助力我国发展先进的航天医学和人因应用技术。
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除了上述在2023年股票市场上“先知先觉”的空仓基金外，还有不少保持准空仓的基金产品也在1月23、1月24日、1月25日、1月26日出现与股票仓位极不相称的净值波动，部分核心股票仓位低于10%的基金产品甚至出现单日净值涨幅超过5%的惊人表现。
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他强调，要深入学习贯彻习近平总书记近期关于安全生产工作的重要指示精神，认真落实党中央、国务院决策部署，按照省委、省政府关于做好安全生产和消防工作部署要求，牢固树立“生命至上、安全第一”理念，进一步推动责任压实、举措落实、工作做实，下更大功夫、花更大气力，全方位地毯式无死角开展安全隐患排查整治，确保人民群众生命财产安全，更好统筹高质量发展和高水平安全。
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当地时间1月29日，中国驻瑙鲁使馆复馆小组在设立于中国港湾公司瑙鲁项目部的临时办公地点举行升旗仪式。复馆小组全体成员和港湾公司瑙鲁项目部代表参加。这是时隔19年，五星红旗再次在瑙鲁升起。（总台记者 王聪）
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22日，蒋杰也在回家途中遇到这场大雪。这天上午，他从广州出发，准备回衡阳老家过年，下午3点左右，受暴雪影响，在许广高速彬州桂阳路段开始堵车，“这是我看过的最大的雪。路面、桥面都结冰了，路上还看到了一起7车追尾的事故”。
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券商中国记者发现，作为最近几年内空仓时间最长的基金经理，鹏华基金的基金经理刘涛正在买进A股股票，在政策全力提振国内资本市场以及新年后经济复苏加速大背景下，空仓基金的这一微妙的变化，或在A股市场引发全面做多的蝴蝶效应，最新数据显示，该只基金在“空仓”状态下已在2024年开年后获得约3%的正收益，而这不足一个月的赚钱幅度，已与该产品在2023年空仓状态下的全年收益高度接近。
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华南地区的一位公转私基金经理也告诉记者，“当下环境下的空仓休战已经结束，目前不是挂免战牌的时候”，现在应该顺应市场做多氛围进行股票的优中选优，可以根据市场的变化适当增加股票仓位。他告诉记者，双赛道策略是近期增加股票仓位的两个布局对象，一方面买进低估值高股息的行业龙头，另一方面也开始尝试在高成长并存在严重超跌的光伏、军工与电子信息类股票上进行股票仓位的投放。
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陈春平同志作为负责安全生产工作和联系消防部门的自治区党委常委、政府副主席，未严格落实地方党政领导干部安全生产责任制规定，推进本地区安全生产特别是燃气安全工作不力，对自治区燃气安全整治工作滞后、流于形式等问题失管失察，对事故发生负有重要领导责任，应予严肃问责。
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京沪高铁于2020年1月在上交所主板挂牌上市，共募集资金306.74亿元，是当时A股市场历史上第九大IPO项目。公司使用上市募集资金收购了京福铁路客运专线安徽有限责任公司（以下简称京福安徽公司）的部分股权，实现对其控股。京福安徽公司是合蚌客专、合福铁路安徽段、商合杭铁路安徽段、郑阜铁路安徽段的投资、建设和运营主体，资产规模近1200亿元，是目前安徽省最大的高铁公司，管辖营业里程1109公里。