熔炼团队 提升自我

熔炼团队  提升自我

      ——合肥智联人力资源服务有限公司拓展培训活动成功举办

        为提升团队意识和集体荣誉感，丰富员工业余文化生活，更好地贯彻企业文化，增强企业凝聚力和战斗力，我公司于2014年9月20日至21日组织全体员工前往天柱山基地进行了为期两天的拓展培训活动。
        一、拓展训练——提升自我、熔炼团队
        训练开始前，教练先通过几个有趣的破冰游戏，消除队员彼此间的陌生感和紧张感，营造了和谐融洽的团队氛围。随后全体员工分为三组，进行团队文化建设大PK，极大激发了各组队员的斗志和团队使命感。接下的正式训练，三个小组分别在“空中断桥”、“盲人方阵”、“逐鹿中原”、“巅峰200秒”等项目上进行了激烈的比拼。每个项目结束后，教练都会鼓励大家积极发言,分享自己的想法和收获，引导大家理解各项目的意义以及如何把在项目中学到态度和方法应用到实际工作中。这四个项目让大家获益匪浅，其中空中断桥教会我们要克服恐惧、勇敢面对挑战，只有战胜自我才能取得成功。盲人方阵使我们明白要想成功完成任务必须做到目标明确、勇于沟通、讲求方法、服从指挥。逐鹿中原在考验大家应变能力、分析能力的同时，告诉大家如何正确把握团队间的竞争合作关系。巅峰200秒项目检验了一天下来团队的成长、队员间的合作能力，进一步巩固了团队的凝聚力和战斗力。当天晚上全体员工还参与举办了一场别开生面的晚会。
        二、旅游参观——放松身心、开拓眼界
        培训第二天全体员工先后游览了神奇秀丽的天柱山大峡谷、浑重雄奇的摩崖石刻以及庄严肃穆的三祖禅寺。沿途的美景使大家沉醉其中，流连忘返，身心都得到了极大的放松，同时也极大地开拓了员工们的眼界，陶冶了情操。下午离开时，所有人仍意犹未尽，不舍之情溢于言表。
        此次的拓展培训活动寓教育于娱乐，大家在训练中学习、在体验中成长，缓解了员工的身心压力，使所有人深刻理解了个体在公司发展中的重要作用，激发了员工的工作热情、提高了工作效率，同时为公司的人文建设和可持续发展提供了坚实的基础。员工们纷纷表示将在今后的工作中充分发挥敢于争先、积极协作的精神，将培训中学习到的理论和方法充分运用到实际工作中，为公司发展和自身发展而不懈努力。